1、在院长的领导下，负责护理管理工作；
      2、落实护理部的整体计划，拟定护理工作计划并组织实施；
      3、拟定和规范护理工作制度、护理人员岗位职责、护理常规；
      4、对各部门护理制度及技术操作常规执行情况进行业务培训和指导；
      5、负责护理质量考核、评定工作,
      6、负责院内护理人员的培训，考核， 工作调配；
      7、负责全院护理差错、事故评定、上报和处理；
      8、主持召开各类护理工作会议。
      任职资格
      1、学历具备大专以上学历；
      2、职称主管护师专业技术职称；
      3、具备全国注册护士执业资格，从事护理管理工作3年以上。
      4、系统地掌握护理专业知识及操作技能，有临床护理工作经验。
      5、有一定组织、管理沟通能力；