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人事经理

10000-20000元/月

东莞市 3年以上大专 高级管理
  • 五险
  • 生日福利
  • 聚餐经费
  • 绩效奖金
  • 全勤奖
  • 带薪年假
  • 弹性工作
  • 节日福利
  • 提供正餐
  • 提供住宿

2024-04-16发布

职位描述

      1、人力资源规划与行政后勤规划管理:
      根据企业战略规划,协助总经理制定人力资源与行政后勤的中短期战略发展规划,合理控制人力资源成本和行政管理费用。
      2、部门内部管理与规范:
      部门制度的建立与完善,流程的设计与优化;制定与推行部门年度、季度、月度工作计划,进行团队建设及员工的培养;对部门日常事务进行管理;监督、指导、考核部门下属的工作;管理与控制部门费用。
      3、招聘与配置管理:
      建立和完善人才选拔配置体系和人才招聘、配置流程,根据企业需求,制定并落实年度人员招聘计划,制定招聘预算方案并负责推行与反馈。协调开展中高层管理人员的招聘、面试、甄选、录用等工作,做好公司各类人才的选拔、培养及后备工作。
      4、培训与开发管理:
      建立与完善培训体系、培训制度、相关流程,制订年度培训方案与预算,并按计划拟定、实施、评估、分析与改进等工作。内部企业文化方案的有效推行,提升员工对企业的认可度,职业生涯规划方案的制订与推行。引导集团学习型团队的建设。
      5、绩效考评管理:
      根据企业战略主旨,组织开展绩效考评体系和管理人员能力评价体系的编制、修订与完善,指导、协助各部门开展绩效考评工作相关工作。
      6、薪酬福利管理:
      在结合国家相关法律法规的基础上,制定具有竞争力的薪酬福利体系。组织薪酬调查,为企业进行薪酬福利制定、调整提供依据。根据相关制度有序开展员工日常的薪酬福利管理。
      7、人力资源日常事务的管理。
      8、行政后勤及安全卫生管理:
      负责行政后勤管理制度的建设,办公用品、固定资产及物业的管理。制定、实施公司人、财、物的安全管理。
      9、企业文化建设和员工关系管理:
      开展企业文化内部建设, 建立有效的沟通途径,收集和处理员工意见与建议,并适时向上级领导反馈。

联系方式

联系人:13725729200

电子信箱: 183130164@qq.com

东莞知美整形医院

http://www.dgzmei.com

50-200人

20个在招聘职位

广东-东莞市南城区元美路华凯广场钻石大厦7楼 或 东莞市东纵大道138号盈锋广场3楼

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