岗位职责：
1、制定护理部的工作计划并组织实施，负责机构的护理及其培训、教学管理以及病房意外的联系工作；
2、合理排班，注重人力搭配，保证护理工作质量。安排工作体现以“长者/病人为中心”，做到日有安排，周有重点，月有计划；
3、 负责监管各个区域的护理工作，亲自参加并指导危重病人紧急处理、失智失能老人的护理及复杂技术操作，并做好传、帮、带；
4、督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程；
5、积极防范差错事故的发生，一旦发生应及时汇报并作出相应的处理。
任职要求：
1、 大专及以上护理专业学历，有护理执业资格证，从事临床医疗护理工作5年以上；
2、主管护师及以上职称；
3、 有从事护理管理工作经验，做过护士长、护理部主任者优先；
4、 热爱老年病护理及研究，对养老护理事业有热忱、有期望、有抱负；
5、 亲和力强、有爱心、有耐心、有组织力、应变和抗压能力强，懂得关爱长者，关爱员工。
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