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浙江中医药大学附属第三医院
杭州市 成立年份:1961

http://www.zjztyy.com

200-500人

6个在招聘职位

杭州市-莫干山路219号

公司介绍
      浙江中医药大学附属第三医院公开招聘人员公告(第二批)
      
       根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定,浙江中医药大学附属第三医院决定继续面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下:
       一、单位简介
       浙江中医药大学附属第三医院又名浙江省中山医院,是浙江中医药大学下属公益二类事业单位,省级公立医疗机构。医院分莫干山路和庆春路两个院区。拥有全国名老中医专家学术经验指导老师9名、省级名中医12名和首批省级中青年临床名中医5名,医院中西医技术力量雄厚,名中医优势享誉省内外。浙江名中医馆,汇聚了省内20余位国家级、省级名中医和100余位具有丰富临床经验的高职称中医专家,在肿瘤、免疫风湿病、肾病、心脑血管病、乳腺病、儿科病、妇科病及其他疑难杂症的中医药治疗上享有盛誉。医院现有国家中医药管理局中医药重点专科2个,省“重中之重”学科1个,重点学科2个、重点专科(专病)4个,重点实验室1个,承担了国家973计划、国家及省自然科学基金等100余项国家级、省部级和厅局级等课题,为博士、硕士培养点。
       二、招聘计划
       本次公开招聘工作人员64名。具体岗位、招聘人数和招聘条件详见《浙江中医药大学附属第三医院2012年招聘计划表》(附件)。
       应聘人员须具备下列基本条件:
       1、符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定的应聘基本条件;
       2、年龄:具有正高职称人员年龄原则上要求在45周岁以下(1967年3月7后出生),具有副高职称人员在40周岁以下,其他人员在35周岁以下。特别优秀者或紧缺人才年龄可适当放宽。
       三、招聘程序和办法
       (一)信息发布平台
       1、浙江省人力资源和社会保障网( http://www.zjhrss.gov.cn ,“专题专栏/事业单位公开招聘专栏”);
       2、浙江中医药大学附属第三医院网( http://www.zjszsyy.com ,在线招聘栏);
       其中,浙江中医药大学附属第三医院网为发布其他相关信息的唯一平台。
      (二)报名和资格审查
       1、报名。报名在我院网上在线报名平台进行。
       岗位招聘实施时间自公告发布之日起至2012年9月30日,招满为止。自公告发布之日起至少7个工作日后,根据各岗位报名情况,不定期组织考试。组织考试人数不受最低开考比例限制。
       应聘者可登陆我院网站( http://www.zjszsyy.com ),进入 “在线招聘栏”,选择岗位进行报名,每位报考者限报一个岗位。
       2、资格审查
       对应聘人员资格审查工作在网上报名平台同步进行。对于不符合
      应聘条件的人员,我院将在网上反馈。
       3、下载并打印准考证
       相应岗位资格审查工作结束后,我院将在指定网站公布资格审查结果,并通过网站或电话形式通知通过资格审查的应聘者依时登陆报名系统,下载打印笔试准考证。
       (三)考试
       考试采用笔试、面试的方式进行。笔试、面试满分均为100分,各占总成绩的50%。
       招聘条件要求为具有博士研究生学历或副高以上专业技术职称的岗位不安排笔试。应聘其他岗位的人员中,具有博士研究生学历或副高以上专业技术职称人员的人员可免于笔试,直接进入面试。不安排笔试的岗位,或免于笔试的人员,面试成绩即为其总成绩。
      1、笔试
       笔试内容主要为招聘岗位相关的综合知识,按岗位分为推拿学、临床医学、中西医结合医学、康复医学、病理学、医学检验、医学影像学、护理学等8个专业科目(各岗位专业知识笔试科目详见招聘计划表)。
       笔试采用闭卷考试形式(具体地点及时间安排详见医院网站通知或准考证)。笔试成绩可通过医院网站查询。笔试结束后,根据各招聘岗位应聘人员笔试成绩,从高分到低分按1:5的比例确定入围面试人员名单并在医院网站上予以公布。
      2、面试
       面试时间、地点安排于笔试结果公布后在医院网站公布。
       面试当天,入围面试人员应由本人前往医院接受资格复审。参加资格复审时,应携带本人身份证、学历证书、学位证书原件(应届毕业生凭学校核发的就业推荐表、成绩单、《全国普通高校毕业生就业协议书》)、所有网上报名所涉其它证件原件(外语、计算机、执业资格证、职称证书、注册证书、工作证明、获奖荣誉、科研论文等)和纸质个人简历。所有证件或证明材料取得时间截止至资格复审当天。证件或证明材料不全或所提供的证件或证明材料与报考资格条件
      不相符者,或未按时参加资格复审的,不得参加面试,由我院根据笔试成绩安排人员递补。递补人员名单在指定网站公布并通知其本人。
       面试采用结构化方式进行。考查内容为对岗位认知程度、胜任力和综合素质,面试最低合格分数为60分。面试结束后,按招聘岗位人数1:1比例确定体检、考核对象。
       (四)体检、考核
       体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后),由我院统一安排进行,费用由受检者自理。体检合格者确定为考核对象。报考人员不按规定的时间、地点参加体检,视作放弃体检资格。
       考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行。考核着重了解考核对象的思想政治素质、能力素质、遵纪守法情况、道德品质修养以及应聘资格所要求的从业工作经历情况等。
       体检和考核环节中如有不合格者,在参加面试人员中按总成绩从高到低依次递补。
       (五)公示拟聘用人员
       经体检、考核均合格的人员,我单位确定为拟聘用人员,并于考核工作结束后一周内在医院网站进行公示。公示时间不少于7天。
       公示期满,对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,按规定程序办理进人和聘用手续。
      四、相关事项说明
       1、应聘人员对招聘公告本身或在浙江中医药大学附属第三医院网站公布的相关信息有异议的,可在公告发布之日起5日内向浙江中医药大学人事处或省人力社保厅事业单位人事管理处反映,以便及时纠正。
       2、应聘者应对自己所填报资料的真实性负责,诚实应聘。对伪造、涂改证件证明,或以其他不正当手段获取应聘资格、考试考核过程中作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员,将取消应聘资格。对已聘人员,一经查实,即予解除聘用合同。
       3、聘用人员必须在规定的时间内报到。逾期不能报到的,或在职人员在医院规定的时间内与原单位协商不成,无法办理人事关系转移的,医院不保留聘用资格。
       4、2012年应届毕业生凭毕业证书办理聘用手续,不能在2012年7月30日前取得报考岗位规定的学历、学位证书的,取消聘用资格。应聘者如系留学回国人员,必须保证在公示拟录用名单前,提供教育部中国留学生服务中心出具的境外学历、学位认证书,否则不予保留聘用资格。
      五、联系方式
      通讯地址:浙江省杭州市莫干山路219号(邮编:310005)
       电话:0571-88393517或88081172??
       邮箱:xlrsk@163.com
       联系人:薛女士、谢女士
       二〇一二年三月七日